চলতি সপ্তাহেই MIUI 13 উন্মোচন করতে পারে শাওমি

 

চলতি বছরের প্রথমার্ধে শাওমি অ্যানাউন্স করেছিল নিজস্ব কাস্টম অ্যান্ড্রয়েড স্কিন MIUI  সর্বশেষ সংস্করণ MIUI 12। যেখানে এখনো পর্যন্ত বিশ্বের সকল ইউজার এই আপডেট পায়নি, সেখানে ইতোমধ্যে গুঞ্জন শুরু হয়েছে MIUI 12 এর পরবর্তী সংস্করণ MIUI 13 নিয়ে। এদিকে আগামী ৫ – ৭ নভেম্বর চীনে ডেভলোপার কনফারেন্স ইভেন্টের আয়োজন করেছে শাওমি। এই সম্মেলনের মূল লক্ষ্য হবে চার্জিং টেকনোলজি ও স্ক্রিন টেকনোলজি নিয়ে আলোচনা করা।

MIUI 13

এ বছরে এপ্রিলে MIUI 12 লঞ্চের পর থেকেই MIUI 13 নিয়ে কাজ শুরু করেছিল শাওমি। এরই ধারাবাহিকতায় সম্প্রতি প্রযুক্তি বিস্ময়জ ওয়েবসাইট ‘গিজমোচায়নার’ একটি রিপোর্টে দাবি করা হয়, ৫ – ৭ নভেম্বরে অনুষ্ঠিত হতে যাওয়া আসন্ন এই ইভেন্টেই MIUI 13 এর ঘোষণা দিবে শাওমি। যদিও এই ইভেন্টে MIUI 13 রিলিজ করার কোনো পরিকল্পনা নেই কোম্পানির। এছাড়া সম্প্রতি শাওমির সফটওয়্যার ডিপার্টমেন্টে নিয়োজিত থাকা ডেভলোপার টিম প্রকাশ করেছে আপকামিং MIUI 13 এর বেশ কিছু গুরুত্বপূর্ণ ফিচার।

 

রিপোর্ট অনুযায়ী, শাওমি আসন্ন এই কাস্টম রম’টিতে নতুনত্ব হিসেবে থাকবে আরও উন্নতম অ্যানিমেশন ও ট্রানজেকশন ইফেক্ট। এতে নতুন সুপার ওয়ালপেপার ফাংশনসহ আরও বেশ কিছু আকর্ষণীয় ফিচার থাকবে। এদিকে গতমাসে ‘ইনেস কেসকিন’ নামের একজন টেলিগ্রাম ইউজার ফাঁস করেছিলেন MIUI 13 এর মেন্যুবার সম্পর্কে বেশ কিছু গুরুত্বপূর্ণ তথ্য। যেখানে দেখা যায় MIUI 13-এ নতুন পাওয়ার এনিমেশনে একটি স্লাইডার রয়েছে যা ওপরের দিকে টানলে ফোনটি রিস্টার্ট নিবে এবং নিচের দিকে টানলে শাট ডাউন হয়ে যাবে।

মূলত শাওমির লেটেস্ট MIUI 12 ইউআই’টি ছিল অ্যান্ড্রয়েড ১০ বেজ্ড, কিন্তু ইতোমধ্যে অ্যান্ড্রয়েড ১১ রিলিজ হয়ে যাওয়ায় তড়িঘড়ি করে চলতি বছরই অ্যান্ড্রয়েড ১১ বেজ্ড MIUI 13 রিলিজ করার পরিকল্পনা করছে শাওমি। কেননা স্যামসাং, অপ্পো, ভিভো ও রিয়ালমির মতো প্রতিষ্ঠানগুলো এরই মধ্যে তাদের অ্যান্ড্রয়েড ১১ বেজ্ড কাস্টম রম রিলিজ করে করে ফেলেছে। তাই সম্ভব প্রতিদ্দন্ধিদের সাথে পাল্লা দিয়ে এ বছর ২টি মেজর সফটওয়্যার আপডেট রিলিজ করতে যাচ্ছে চাইনিজ টেক জায়ান্ট শাওমি।

বন্ধুদের সাথে নিউজটি শেয়ার করতে ভুলবেন না। আমরা অনুপ্রাণিত হব 🙂




যেকোনো সমস্যা হলে গ্ৰুপে পোস্ট করলে অথবা পেজে মেসেজ দিলে সমাধান পেয়ে যাবেন 🔥🌺♥️🍀🌷
আমার সাথে যোগাযোগ করার জন্য,

Comment

Previous Post Next Post